Carrière & Professionnalisation : Ce que vous avez peut-être manqué cette année !

Europe & Emploi
(politique)

• EXCELLENT !! L'avenir du travail par Albert Jacquart ! - YouTube 
• Forum Changer d'ère
• L'organisation du travail et l'implication des salariés en Europe   
• Politique budgétaire : errare humanum est, perseverare diabolicum…  
• Un web-documentaire plonge les internautes au coeur de la crise  
• A saisir ! Esclaves européens en solde
• Onze logiques économiques qui changent le monde  
• Le chômage devrait baisser d'ici à 2017
• Chômage : des modèles erronés et des prévisions fausses à l’impossible équation.  
• Le déclassement des emplois, trois ans après la sortie de formation des jeunes
• Esther Duflo, "Repenser la pauvreté"

Emploi & Législation
( Réflexions pratiques)

• Economie sociale: quelques petits secrets contenus dans la loi Hamon  
• Pôle emploi : des visages sur des chiffres | Bondy Blog
• Les chômeurs plus nombreux à affronter Pôle emploi en justice
• Grande distribution: une précarité de l'emploi irrémédiable?  
• Nouvel arrêt de la Cour de cassation sur les ruptures conventionnelles
• Secret salaire  
• Evaluation des salariés : le « ranking » par quotas est illicite
• Physiologie du travail - La Vie des idées  
• Pas de geste pour les chômeurs
• Les 20 milliards d’euros d’allégements de cotisations patronales sur les bas-salaires créent-ils des emplois ? 
• La liberté se réduit à une idéologie mise au service d’une classe privilégiée, par Nadir (Nadj Popi)

Législation & Prévention
 (Constats opérationnels)

• Initial trace les blouses au RFID #epi #interim  
• Les faux-semblants de l'emploi dans le numérique
• L'introuvable sécurité de l'emploi par Peter Auer et Bernard Gazier  
• Portail pour l'emploi du Gouvernement
• L'intérim baisse encore de 15% en 2013, le CDi intérimaire pointe le bout de son nez 
• Recrutement Informatique : Du jeopardy au conseil bancaire
• Qui sont les chômeurs ?  
• Barometre emploi et réseaux sociaux
• Les risques cachés de l’Accord national interprofessionnel - Politis  
• Miroir Social - Soupçon de plan social déguisé chez Manpower
• PSA: "Le rapport personnel à l'entreprise n'existe plus" - France 3 Bretagne  
• La part des CDD dans les embauches est à son plus haut niveau depuis dix ans
• Les Infiltrés Au Pôle Emploi Mission Impossible

Prévention & Pédagogie
(informations formatives )

• Le niveau de compétences de base peut-il expliquer le déclassement ou le surclassement sur le marché du travail ?
• Le chômage double presque la probabilité de passer l’arme à gauche.
• Linkedin serait-il le Google du monde professionnel ?   
• Que pouvez-vous faire avec LinkedIn ? Infographie « id-carrieres Le Blog
• Pôle emploi ouvre une passerelle vers Viadeo - LeMonde Informatique
• Quand la DRH a le titre de « directrice du bonheur » | Cadres et Dirigeants Magazine  
• Les masters adoptent les certifications des entreprises
• Le classement des sites emploi en France en février 2013  
• Michel Abhervé » Blog Archive » Hyundaï va-t-il remplacer Pôle emploi ?
• Et si le management reprenait le chemin du bon sens !  
• État des lieux de l'évolution des relations professionnelles
• Travailler plus pour gagner plus expliqué par les neurosciences  
• Cartographie des grandes transformations du travail à l’ère du numérique
• Stratégies de salariés face à l’introduction de nouvelles méthodes de management  
• T'as un job? Oui je fais du jobbing
• « Who’s who est la bible moderne des actifs »  
• A la Une également – Les dieux du management sont morts  
• Vidéo: Performance sous pression
• 30 cadres de très haut niveau partagent le meilleur conseil qu'ils aient jamais reçu  
• NetPublic » Formation en ligne réseaux sociaux : développer sa notoriété professionnelle sur Internet  
• De l’identité à la présence numérique
• Dis-moi quel réseau social tu utilises, je te dirai qui tu es
• Souffrance et plaisir au travail par C.Dejours  
• Organiser son parcours professionnel  
• Les métiers qui recruteront les jeunes peu qualifiés
• Recrutement, Rémunération, Intérim en 2013 : Etude de Hays intéressante à lire « id-carrieres Le Blog  
• Les six vertus humaines fondamentales (Seligman, Peterson , 2003)
• Après le cv windows 8, le cv Yahoo. Qui fera le cv BBy ?  
• Après le cv amazon, le cv windows 8 
• Jeunes diplômés : les clefs du premier emploi

Pédagogie & Innovation

(Demain se réalise aujourd'hui)

• Comment innover quand on est petit, et dans le service ?
• Comment le Quantified Self va s'immiscer dans votre quotidien?
• Le mooc, désir de révolution 
• De l’arbre à palabre au MOOC, la dimension sociale de l’autoformation dans les communautés d’apprenance est une constante
• Pourquoi nous ne sommes pas encore prêts pour les MOOC et ce qu'il faut faire pour y arriver
• Une nouvelle pédagogie émerge... et l’apprentissage en ligne en est un facteur contributif
• Social TV : animer son émission sur les réseaux sociaux avant, pendant et après la diffusion
• La modélisation des compétences ou comment torturer un expert!
• Panorama des media sociaux 2013
• La culture de participation et l’accès aux connaissances et à l’information 
• L’EMPLOI DU TEMPS DANS L’EMPLOI DU TEMPS DE BUTOR
• Unesco, l'enseignant et l'approche systèmique
• MOOC ou pas MOOC, c’est toujours d’éducation qu’il s’agit…
• Formateur en ligne : vers un modèle d'action